Objetivos:
Generar impulsos de cambio y transformación paradigmática y sostenible en las personas y organizaciones. Y generar herramientas de liderazgo para afrontar los cambios y reorganizaciones necesarias para la mejora o progreso dentro de la APP.
Destinatarios: Destinado para personal que tenga a cargo equipo de trabajo como Directores, mandos medios, jefes de equipos, coordinadores de la APP
Modalidad: Curso
Carga horaria: 12 hs reloj
Inscripciones: desde el 24 de Apr de 2026 , hasta el 11 de May de 2026
Fecha de inicio: 13 de May de 2026
Fecha de finalización: 10 de Jun de 2026
Horarios: miércoles de 13.30 a 16.30 hs
Lugar: Aula Ipap
Contenidos:
MÓDULO 1:
Conectándonos con el concepto de Liderazgo y su representación: El concepto de Liderazgo. Su representación. Fuentes-Autores - referentes. Construcción grupal del concepto de liderazgo. Conceptos relacionados. Valores.
MÓDULO 2:
Construyendo el Liderazgo Personal: Ética del carácter. Desarrollo de conceptos. Paradigmas y Principios. Desarrollo de conceptos. De adentro hacia afuera. Misión personal y roles.
MÓDULO 3:
Liderazgo Personal: ¿Liderar o dirigir? Diferencias y semejanzas. Autoridad, poder y liderazgo. Diferencias. Subprocesos del liderazgo efectivo. Liderazgo efectivo en el sector público. Autoevaluación.